[Versi 2.0] Cara Penetapan Upstream Evaluation Method Appraisal Dalam Website MySyarikat
Cara Penetapan Upstream Evaluation Method Appraisal Dalam Website MySyarikat
Untuk tetapkan Upstream Evaluation Method Appraisal dalam website MySyarikat, pihak HR/Admin boleh rujuk langkah berikut:
Langkah 1: Klik Evaluation
Langkah 2: Klik Create Appraisal

Langkah 3: Pada ruangan Appraisal Title, masukkan tajuk yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Langkah 4: Pada ruangan Appraisal Description, masukkan maklumat yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Langkah 5: Pada ruangan Start date, masukkan tarikh yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin
Nota: Pihak HR/Admin hanya boleh tetapkan tarikh yang akan datang sahaja. Sistem MySyarikat tidak benarkan untuk tetapkan tarikh terkini & lepas

Langkah 6: Pada ruangan Appraisal category (optional), masukkan kategori yang dikehendaki
Nota: Pihak HR/Admin mempunyai pilihan untuk masukkan kategori atau tidak

Langkah 7: Klik Save & Continue

Nota: Jika klik Save & Draft, Form tersebut akan disimpan pada ruangan Draft


Langkah 8: Pada ruangan Evaluation Form, pilih Form yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Nota: Jika ingin tetapkan Evaluation Form yang baru, pihak HR/Admin boleh klik + Create new evaluation form

Langkah 9: Pada ruangan Evaluation Method, pilih Upstream Evaluation

Nota: Paparan berikut appear kerana Head Of Department tidak dimasukkan lagi pada System Setting > Department. Pihak HR/Admin perlu masukkan Head Of Department pada semua Department terlebih dahulu


Nota: Pada ruangan Reviewer Level 1, Reviewer Level 2 & Enable external reviewer, pihak HR/Admin tidak boleh buat sebarang pilihan kerana fungsi ini telah disable untuk Upstream Evaluation Method

Langkah 10: Pada ruangan Department, masukkan Department yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Langkah 11: Pada ruangan Employee, pilih nama staf yang dikehendaki

Langkah 12: Klik Save & Continue

Nota: Jika perlu, untuk buat perubahan pada bahagian Appraisal Details, pihak HR/Admin boleh klik Edit Details

Nota: Jika perlu, untuk buat perubahan pada bahagian Appraisal Setting, pihak HR/Admin boleh klik Edit Details

Langkah 13: Setelah semua maklumat telah lengkap, pihak HR/Admin boleh klik Publish Appraisal

Untuk tetapkan Upstream Evaluation Method Appraisal dalam website MySyarikat, pihak HR/Admin boleh rujuk langkah berikut:
Langkah 1: Klik Evaluation
Langkah 2: Klik Create Appraisal

Langkah 3: Pada ruangan Appraisal Title, masukkan tajuk yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Langkah 4: Pada ruangan Appraisal Description, masukkan maklumat yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Langkah 5: Pada ruangan Start date, masukkan tarikh yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin
Nota: Pihak HR/Admin hanya boleh tetapkan tarikh yang akan datang sahaja. Sistem MySyarikat tidak benarkan untuk tetapkan tarikh terkini & lepas

Langkah 6: Pada ruangan Appraisal category (optional), masukkan kategori yang dikehendaki
Nota: Pihak HR/Admin mempunyai pilihan untuk masukkan kategori atau tidak

Langkah 7: Klik Save & Continue

Nota: Jika klik Save & Draft, Form tersebut akan disimpan pada ruangan Draft


Langkah 8: Pada ruangan Evaluation Form, pilih Form yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Nota: Jika ingin tetapkan Evaluation Form yang baru, pihak HR/Admin boleh klik + Create new evaluation form

Langkah 9: Pada ruangan Evaluation Method, pilih Upstream Evaluation

Nota: Paparan berikut appear kerana Head Of Department tidak dimasukkan lagi pada System Setting > Department. Pihak HR/Admin perlu masukkan Head Of Department pada semua Department terlebih dahulu


Nota: Pada ruangan Reviewer Level 1, Reviewer Level 2 & Enable external reviewer, pihak HR/Admin tidak boleh buat sebarang pilihan kerana fungsi ini telah disable untuk Upstream Evaluation Method

Langkah 10: Pada ruangan Department, masukkan Department yang dikehendaki
Nota: Bahagian ini wajib diisi oleh pihak HR/Admin

Langkah 11: Pada ruangan Employee, pilih nama staf yang dikehendaki

Langkah 12: Klik Save & Continue

Nota: Jika perlu, untuk buat perubahan pada bahagian Appraisal Details, pihak HR/Admin boleh klik Edit Details

Nota: Jika perlu, untuk buat perubahan pada bahagian Appraisal Setting, pihak HR/Admin boleh klik Edit Details

Langkah 13: Setelah semua maklumat telah lengkap, pihak HR/Admin boleh klik Publish Appraisal

Updated on: 04/04/2024
Thank you!